详细内容：领军人物和团队的关系，就是1和0的关系，领军人物是1，团队是0，没有领军人物，再多的团队也是0，领军人物越强大，团队的整体实力就越强大。为什么一头羊带着一群狮子打不过一头狮子带着一群羊？这就睡领军人物的作用，团队既然不是一个人，就必须要求领军人物，一个没有领军人物的团队只能是一盘散沙，一个强有力的领军人物是团队的灵魂。
如果把公司经营比作打仗，我们的主要经营目标就如同攻山头，不管是大山头还是小山头，重要的还是不重要的，如果你要拿下山头，首先要有部队在进攻，如果没有投入不对，山头不会自己送上来。投入部队之后，最重要的事就是指挥官是否胜任。战场上没有侥幸，一个不胜任的指挥官是不可能打胜仗的。
实际上，如同每个人都有个性，每个公司也都有其经营风格。如果你不去全力以赴，你永远不知道自己有多优秀，拓展训练高空项目，没有后路可退才能更坚决地前行，后路只是一个失败的借口，没有思想上的畏首畏尾，这才是核心竞争力.
更多方案及行程请电话咨询或QQ咨询.万分感谢您的支持与关注.谢谢！
深圳市拓伯乐企业管理顾问有限公司(联系我时，请说明是在博发网看到的，谢谢！)